學校及非政府機構合共提交了92宗報告，佔去年所有資料泄露事件的37%。

涉及黑客攻擊的資料泄露事件共81宗，佔全年總數的三分之一。相比之下，2024年的黑客攻擊個案為61宗，佔當年資料泄露事件的30%。

私隱署去年共處理308宗起底個案，當中包括接獲的相關投訴，以及公署主動偵破的個案。這數字較前一年下跌近三分之一。

公署去年共開展147宗刑事調查，並將47宗個案轉介警方跟進，最終有18名嫌疑人被捕。

私隱專員鍾麗玲於周二的記者會上舉出多宗私隱事故例子，並呼籲僱主制訂清晰的私隱政策，以保障僱員的個人資料免受外洩。

在其中一宗個案中，一名主管將僱員的解僱通知書發送至工作相關的群組，導致該名僱員的個人資料被公開。

另一宗個案則是某酒店的保安人員，在一個未上鎖的辦公桌抽屜內，無意中閱覽到載有個人資料的員工評核表格。

此外，還有一份載有僱員個人資料的解僱文件被存放於共享文件夾內，導致其他員工均可瀏覽該文件內容。

鍾麗玲在周二表示：「僱主應將保障僱員的個人資料私隱，視為機構資料管治工作中不可或缺的一環。」

鍾麗玲補充：「這不僅體現機構致力保障僱員個人資料的承諾，亦能確保機構遵守《個人資料（私隱）條例》的規定，從而達致僱主與僱員雙贏的局面。」